15 livres de développement personnel à lire en 2019

Que vous veniez de rencontrer un échec dans votre vie personnelle ou professionnelle ou que vous souhaitiez vous préparer aux défis à venir, les livres de développement personnel peuvent s'avérer très utiles. Rédigés par des coachs de vie et des experts en développement personnel, ces livres aident renforcer votre moral et vous fournir les conseils tu as besoin dans la vie.

Si vous souhaitez mettre la main sur un livre comme celui-ci, jetez un coup d’œil à cette liste de meilleurs et derniers livres de développement personnel. Ces livres traitent de différents thèmes et adoptent des approches variées. Choisissez donc celui qui correspond à votre situation et qui pourrait s'avérer utile pour votre cause..

Fille, lave ton visage

Un livre étonnant qui parle de plusieurs mensonges et idées fausses qui nous empêchent de vivre une vie heureuse et épanouissante, Girl, Wash Your Face est écrit par Rachel Hollis - la co-fondatrice du site Web lifestyle TheChicSite.com et PDG de sa propre société de médias - dans laquelle elle expose les problèmes de sa propre vie et la façon dont elle s'en est occupée..

Inclus avec honnêteté, motivation, encouragement et humour, ce livre incite les femmes à traiter les problèmes de la vie avec détermination et à trouver leur propre bonheur.

Décharge toi-même

Unfu * k Yourself est un manuel de déclarations de motivation simples et directes par Gary John Bishop. Axé sur les personnes qui se trouvent toujours dans les pires circonstances, le livre cherche à renforcer votre confiance et votre estime de soi en: attitude décourageante et négative afin d'atteindre vos objectifs dans la vie.

Obtenez sur votre foutu moi

Si vous êtes victime d'une attitude négative qui complique excessivement même les tâches les plus simples de votre vie, alors ce livre est celui que vous devriez lire. Rédigé par Romi Neustadt, coach en développement personnel, ce livre vous guidera pour vente directe et marketing de réseau cela vous mènera finalement à une plus grande liberté financière et plus de temps pour vous-même.

Je suis cette fille

En tant que femme avec des responsabilités multiples envers la famille et le ménage, nous avons souvent tendance à oublier notre véritable ambition ou des choses qui nous passionnent. Dans ce livre, Alexis Jones encourage les filles et les femmes à redécouvrir leur passion et libérer leur potentiel pour vivre une vie de leurs rêves.

L'auteur dit aux filles de cesser de laisser l'énergie négative des autres personnes pénétrer dans leur propre vie et de ne pas se soucier de leur apparence, de l'endroit où elles travaillent et de la qualité de leur relation. Je suis cette fille a été examiné et approuvé par de nombreuses actrices célèbres d'Hollywood et des femmes qui ont réussi en affaires comme un guide formidable, amusant et utile pour les filles sur leur vie.

100 jours pour braver

L’écrivaine Anne F. Downs a dû faire face à de nombreux défis difficiles dans la vie qui l’ont empêchée de vivre pleinement. 100 jours pour braver raconte son voyage de surmonter les peurs et inspirer les lecteurs prendre des mesures similaires de courage et de confiance face aux périodes les plus difficiles.

Grâce à l'humour et à l'honnêteté, le livre vous aidera à vivre une vie sans peur, productive et joyeuse au plus profond de l'époque..

La voie vierge

Richard Branson, fondateur du groupe britannique Virgin, composé de plus de 400 sociétés telles que Virgin Media et Virgin Atlantic Airways, est probablement l'un des entrepreneurs les plus prospères de notre époque..

Il mène une vie active dans les médias sociaux et a également publié de très bons livres dans lesquels il partage son points de vue uniques et non conventionnels sur la gestion, l'entrepreneuriat et les affaires.

The Virgin Way: Si ce n'est pas amusant, ça ne vaut pas la peine d'être fait est son dernier livre sur le management et l’entrepreneuriat dans lequel il jette un regard de fond sur son style de leadership incroyablement réussi, principalement art de l'écoute et garder les gens engagés.

Branson a une telle personnalité hors du commun qu'il ose même affirmer que "vous ne devrez jamais sortir des sentiers battus si vous refusez de laisser quiconque en construire un autour de vous".

Le drucker essentiel

Peter Drucker était un professeur légendaire et consultant en management, ou un “écologiste social” comme il se décrit lui-même, qui a fondé la théorie et la pratique de la gestion moderne. Bien qu'il soit décédé en 2005, ses livres ont résisté à l'épreuve du temps, et vous pouvez gagner un grande quantité de connaissances en économie, en affaires et en leadership en les lisant.

Le drucker essentiel est un recueil perspicace des meilleurs essais de l’éminent philosophe des affaires, publié sur une période de plus de 60 ans. Dans ce livre, vous pouvez en apprendre davantage sur la principes de base et préoccupations de la direction, ses les meilleures pratiques, principaux défis, problèmes fondamentaux, et les opportunités les plus prometteuses. Pour des exemples de son écriture, suivez ce lien.

Règles de travail!

Laszlo Bock, l'auteur de ce livre étonnant, est actuellement à la tête de l'équipe Google People Operations, qui est essentiellement responsable des ressources humaines de l'entreprise.. Règles de travail! publié en 2015 est son premier livre qui est rapidement devenu un best-seller de Le New York Times.

Règles de travail! donne de nombreuses informations sur la gestion des ressources humaines et des talents de Google, notamment sur des sujets tels que donner plus de pouvoir aux employés par rapport aux gestionnaires, éviter une culture d'entreprise déshumanisante, la transparence, la meilleure utilisation des données, la manière de calculer des salaires plus motivants, basés sur la performance, etc. C'est une lecture incontournable pour tous ceux qui gère les humains et veut prendre le leadership au sérieux.

L'Alliance

Reid Hoffman, cofondateur de Linkedin, Ben Casnocha et Chris Yeh, tous deux entrepreneurs et mentors à succès, ont rédigé l’Alliance.. L'Alliance analyse le problème de la relation employeur-employé qui est devenu brisé dans notre monde moderne en mutation rapide et précaire.

Si vous dirigez votre propre entreprise ou si vous travaillez en tant que manager, ce livre peut vous donner une excellente des conseils sur la façon de recruter, gérer et fidéliser des personnes extraordinaires dans votre entreprise dans un monde connecté où les entreprises ne peuvent plus offrir un emploi à vie.

Le livre a de nombreuses idées intéressantes, telles que la façon dont les employés doit être traité comme une alliance entre des acteurs indépendants plutôt qu'une relation transactionnelle, et beaucoup d'autres. Pour en savoir plus sur ce livre génial, téléchargez le premier chapitre gratuitement et découvrez-le par vous-même..

Penser dans les systèmes

Donella Meadows était une scientifique environnementale influente qui est devenue célèbre avec son premier livre, Limites à la croissance qui concernait les conséquences d’une croissance incontrôlée sur une planète finie. Elle a étudié la faisabilité de systèmes durables à tous les niveaux de la société, du local au global..

Penser dans les systèmes, décrit un de ses travaux ultérieurs comment développer des capacités de pensée systémique essentielles pour faire face à la complexité de la vie du 21ème siècle. Donella Meadows pense que les plus grands problèmes du monde, tels que la pauvreté, la faim et la guerre, sont des défaillances du système qui ne peuvent pas être résolues de manière isolée..

Ce livre n’est pas seulement théorique, il vous fournit une méthodologie utile pour vous aider à améliorer vos compétences en résolution de problèmes, qui est l'un des domaines les plus importants de développement personnel et professionnel.

Absurdité

Nonsense: Le pouvoir de ne pas savoir est un livre fascinant qui prétend que ce n’est pas le QI, la volonté ou la confiance en soi qui compte le plus dans le monde de plus en plus imprévisible, comment vous traitez avec de nouvelles choses que vous ne comprenez pas nécessairement.

L'auteur, Jamie Holmes, aborde le sujet de l'incertitude sous l'angle de la psychologie sociale et des sciences cognitives. vous introduit dans les inconvénients de l'ambiguïté comme la créativité, l’empathie, le développement personnel et l’inspiration pour apprendre.

Non seulement cela, mais il vous enseigne aussi nouvelles compétences pour utiliser l'incertitude à votre avantage. Il utilise des histoires de la vie réelle impressionnantes tout au long du livre pour vous rendre engagé et diverti.

Effectuer sous pression

Avez-vous déjà eu à faire face à des situations de haute pression telles que des entretiens d'embauche, des examens difficiles, des présentations de vente, des négociations de prix avec des clients, etc.? Hendrie Weisinger et JP Pawliw-Fry, auteurs du livre Effectuer sous pression, les gens ne fonctionnent pas mieux du tout sous pression, comme il est souvent réclamé par beaucoup.

Ce livre brillant vous introduit dans le concept intriguant de gestion de la pression et offre des solutions pratiques à court et à long terme testé sur plus de 12 000 personnes pour vous aider à surmonter les effets paralysants de la pression et du stress.

Vous perturber

L'innovation de rupture est une stratégie assez réussie dans le monde des affaires contemporain. Pensez à des sociétés comme Uber, AirBnB ou TaskRabbit.. Vous perturber, écrit par Jay Samit entrepreneur en série décrit la méthode unique qu'il a utilisée pour inventer de nouveaux produits et lancer, développer et vendre des entreprises dans des secteurs tels que le commerce électronique, les médias sociaux, la création vidéo numérique, les communications mobiles et le développement de logiciels.

Si vous avez une grande idée mais que vous ne savez pas comment l'appliquer, ou juste coincé dans votre vie et à la recherche de transformation personnelle, vous devez lire ce livre engageant et qui change de perspective.

Perdre le signal

Si vous aimez les histoires de montée et de chute racontées de manière engageante et juteuse, vous devez consulter ce livre fascinant sur l'ascension et la chute de Blackberry, écrit par les deux écrivains célèbres du monde des affaires canadien. Le Globe and Mail, Jacquie McNish et Sean Silcoff.

Il n'y a pas si longtemps, Blackberry était le gadget de prédilection des professionnels de haut niveau, des PDG et des présidents. En 2009, la société contrôlait environ la moitié du marché des smartphones. En 2015, ce nombre est tombé à moins de 1%.

Perdre le signal étudie l'histoire et présente les raisons de l'ascension et de la chute sous la forme d'un conte moderne. Si vous voulez comprendre Comment éviter les échecs dans un monde des affaires extrêmement rapide, bourré d’informations et avide d’innovation, et que vous souhaitez acquérir ces connaissances de manière vraiment divertissante, ce livre a été écrit pour vous.

L'esprit organisé

Dans son nouveau livre, L'esprit organisé, Daniel J. Levitin, auteur à succès, neuroscientifique et professeur à l’Université McGill vous montre comment gérer le flux constant d'informations que votre cerveau rencontre dans le déluge fou de données d'aujourd'hui.

Vous pouvez apprendre de nouvelles méthodes pratiques sur comment organiser sa vie personnelle et professionnelle dans un environnement plus complexe que jamais, avec des exemples amusants, tels que comment ne pas perdre vos clés de voiture, comment gérer votre tiroir à déchets de cuisine, comment établir un flux de travail de bureau productif et bien d'autres.

Les méthodes recommandées sont sauvegardées avec le dernières recherches sur les neurosciences cognitives de l'attention et de la mémoire.